Specjalista / Specjalistka ds. SEO & AI

non.agency – AI-Native SEO dla e-commerce międzynarodowego

Nie szukamy CV. Szukamy dowodu, że umiesz dowozić wyniki.

non.agency to agencja AI-Native SEO – specjalizujemy się w widoczności dla e-commerce międzynarodowego (głównie PL, UK, USA, EU), ale pracujemy też z SaaS i firmami usługowymi. Mamy własne narzędzie AI do generowania treści (zeni.studio) i budujemy agentów do automatyzacji działań SEO & GEO. Szukamy kogoś, kto dołączy do zespołu SEO jako trzecia/czwarta osoba operacyjna i pomoże nam skalować to, co działa.

Kogo szukamy

Kogoś, kto już to robi. Masz za sobą projekty, gdzie faktycznie poprawiłeś/aś widoczność – czy to sklep internetowy, czy stronę usługową. Nie obchodzi nas Twój staż w latach – obchodzi nas, czy jak dostaniesz e-commerce z kilkudziesięcioma tysiącami URL-i albo stronę w dwóch wersjach językowych, to wiesz od czego zacząć i dowozisz.

Konkretnie – oczekujemy, że:

• Track record: Masz projekty, które poprowadziłeś/aś i poprawiłeś/aś ich widoczność. Pokażesz nam to na rozmowie: case study, krótki opis co zrobiłeś/aś i jakie były efekty (rozumiemy NDA – nie musi być PDF ze screenami, wystarczy Twoja opowieść poparta danymi, które możesz pokazać).
• AI i automatyzacja: Używasz narzędzi pokroju Claude, ChatGPT, n8n, Make, Perplexity czy Workflows do automatyzacji powtarzalnych zadań SEO. Nie klikasz ręcznie 200 meta title – piszesz prompt albo workflow, który robi to za Ciebie. Jesteś na bieżąco z tym, co działa w LLM-ach.
• Własna opinia: Masz opinię o tym, co działa – i potrafisz ją obronić danymi. Nie szukamy wykonawcy checklist – szukamy partnera, który powie „to nie ma sensu, zróbmy inaczej”.
• Angielski: Nie jest dla Ciebie barierą – komunikujesz się z klientami, piszesz briefy i czytasz dokumentację po angielsku.
• Search marketing we krwi: Śledzisz co się dzieje w branży, testujesz nowe rzeczy, masz swoje ulubione narzędzia i nienawidzisz bezmyślnego contentu.
• Eksperymentowanie: Szukasz, szukasz, szukasz i wdrażasz.

A jeśli nie ogarniasz jeszcze każdego narzędzia AI czy każdego typu agenta – spokojnie, w tej branży nikt nie ogarnia, bo powstają na bieżąco. Od tego mamy zespół R&D pod dowództwem Radka Paluszaka, który buduje narzędzia i rozwiązania razem z Tobą. SEO i dowożenie wyników musisz mieć opanowane – resztę dobudowujemy wspólnie.

Co będziesz robić na co dzień

Prowadzisz i orkiestrujesz – nie produkujesz ręcznie. Masz do dyspozycji specjalistę ds. treści, developera do wdrożeń i osobę od outreachu (buduje i raportuje linki), a do tego AI i agentów. Twoja robota to strategia, jakość i wynik.

• Prowadzić projekty SEO/GEO od A do Z dla 10–14 klientów – od audytu technicznego, przez strategię contentu, po raportowanie wyników
• Optymalizować pod AI visibility (GEO/AIO) – analizować jak nasi klienci są widoczni w ChatGPT, Perplexity i Google AI Overviews i zwiększać tę widoczność (mamy własne narzędzie do analizy widoczności na skalę)
• Automatyzować – budować flow w n8n, pisać prompt chainy, tworzyć agentów do powtarzalnych zadań (audyty, monitoring, content briefy)
• Tworzyć strategie contentowe oparte o dane, nie domysły – keyword research, analiza SERP, analiza konkurencji, content gap
• Współpracować bezpośrednio z klientami – nie przez PM-a, tylko Ty + klient. Będziesz ich głosem w agencji i naszym głosem u nich
• Wdrażać i testować – nie tylko rekomendować. Masz dostęp do devów, możesz samodzielnie deployować zmiany na staging
• Dzielić się wiedzą z zespołem – uczymy się od siebie nawzajem
• Pracować z agentami domenowymi

Czego NIE będziesz robić

• Pisać 30-stronicowych audytów w Wordzie, których nikt nie czyta
• Czekać 3 tygodnie na odpowiedź klienta przez łańcuszek „account manager → PM → klient → PM → Ty”
• Optymalizować pod słowa kluczowe o zerowym potencjale „bo tak było w briefie”
• Udawać, że wszystko działa, kiedy nie działa

Z kim będziesz pracować

• Krzysztof Kilewski – Head of SEO, 10+ lat doświadczenia, strategia i architektura
• Krzysztof Dawidowicz – Senior SEO Specialist, optymalizacja i realizacja
• Bartłomiej – SEO Web Developer, wdrożenia techniczne
• Rad (Radek Paluszak) & zespół R&D – rozwój narzędzi AI, automatyzacje, agenty
• Rafał – CEO

Do tego współpracujesz z AI copywriterami, dev teamem i agentami AI.

Wynagrodzenie i warunki

• Widełki: 8 700 – 11 000 PLN netto / mies. (B2B), w zależności od doświadczenia i tego, jak szybko realnie nas odciążysz
• Forma: B2B (faktura) – preferowana, UZ też możliwe
• Lokalizacja: 100% zdalnie. Jeśli jesteś w Poznaniu – mamy biuro. Jeśli nie – spotykamy się raz na kwartał
• Godziny: Elastyczne. Stand-up codziennie, poza tym pracujesz między 8:00 a 20:00 (Twoja decyzja, dogadana z TL-em). Cenimy dowożenie, nie logowanie 9–17
• Urlop: 20 dni płatnego urlopu rocznie na B2B
• Narzędzia: Pełen dostęp do Ahrefs, DataForSEO, Zeni (nasze narzędzie AI), n8n, Screaming Frog, GSC, GA4 – i każdego innego narzędzia, które ma sens
• Budżet szkoleniowy: Wewnętrzne szkolenia
• Premia: Roczny profit share od wyników agencji

Jak wygląda rekrutacja

1. Wyślij to, co najlepiej pokazuje Twój track record. Nie musi to być CV. Może to być case study, krótki opis projektu z wynikami, portfolio, analiza z której jesteś dumny/a – cokolwiek, co pokazuje że wiesz co robisz i masz za sobą realne efekty. Rozumiemy NDA – opowiedz co możesz.
2. 30-minutowa rozmowa. Bez testu osobowości, bez „gdzie widzisz siebie za 5 lat”. Pogadamy o Twoich projektach, narzędziach i o tym co Cię kręci w SEO i AI.
3. Zadanie praktyczne. Nie „zrób audyt”. Damy Ci realny case (dane + brief klienta) i poprosimy o rekomendacje co byś zrobił/a w pierwszym miesiącu. Format dowolny.
4. Rozmowa z zespołem. Poznasz ludzi, z którymi będziesz pracować.
5. Decyzja. Szybka, bez przeciągania.

Aplikuj jeśli…

• Masz dość agencji, gdzie SEO to „produkcja treści na słowa kluczowe z narzędzia”
• Chcesz pracować z klientami, którzy rozumieją SEO i dają Ci budżet i swobodę
• Wierzysz, że za 2 lata „SEO” będzie oznaczać głównie optymalizację pod AI – i chcesz być tam, gdzie to się dzieje teraz
• Umiesz pokazać wyniki, nie tylko opowiedzieć o procesie

Nie aplikuj jeśli…

• Szukasz spokojnego etatu z przewidywalnym zakresem obowiązków, które nigdy się nie zmieniają
• Nie lubisz bezpośredniego kontaktu z klientem
• Wolisz dostać gotową checklistę niż samodzielnie zdecydować co robić
• AI Cię przeraża zamiast ekscytować